但肖主任沒讓們急着回，而給們自由活動時間，當作放假放松。

栖甯名景點很值得，嘉佳熬夜把盡調報告完，第竟精神抖擻各個景點打卡。

聽長栖甯，對這些景點并無興趣，況且差期間，真正自由活動時間？

肖主任也就見，此次帶們來栖甯，絕為匠收購問題，匠标入法，醉翁之酒。

聯到最查資料，概還為遠科技事準備，但遠科技收購勝普瑞智能科技并栖甯。聽實猜透肖主任，直到到酒堂張報“栖甯青機器賽”，贊助商遠科技。

遠科技每贊助兩次機器賽，次季森洲學機器賽，次季栖甯青賽。賽名，遠科技會資點培養。針對贊助，媒體采訪過遠科技技術總監王岩，王岩發言很官方，很冠冕堂皇，為培養青愛好，也讓能力興趣學都能實現自己夢。這官方回答，實際，這遠科技才戰略步，們通過賽篩選種子選，點培養，送國造，網羅批潛質，優秀科研員。

遠科技最核競争力，就們科研能力，創能力。

等聽到肖主任時，就見跟遠技術總監王岩聊，見到門聽時，招讓過

“聽，幫王總布置場。”

王岩帶來幾位遠科技科研員，概來評委，隻位女助理布置場，忙得團團轉，聽急忙過幫忙。

“謝謝呀。”女助理激朝笑。

“客氣。”

聽再次對肖主任能力佩得體投，并像别律所直攻遠科技本部或者逾舟本，而從圍先攻入。王岩作為遠科技國技術總監，逾舟得力部将，說話舉輕作用。

接王岩，肖主任此唯目，很成功。

回森洲時，嘉佳買栖甯當特産送同事，确實很擅長際來往。肖主任因為目達成，也錯，再言語對們，直到飛機，機場分開時，才對倆說

“匠盡調報告，開會讨論，們再完善。”

這聽跟第個項目，敢掉以輕，從機場回到，洗完澡之後，便又抱着電腦，把這幾調查過遍，确保無誤之後，才關機。

幾栖甯差，踏實，幾乎沒麼。這會兒難得覺到亮，精神好，也好。

然而開會讨論匠盡調報告時，氣氛度凝。

肖主任把堆文件，扔到嘉佳位置，厲聲：

“這就差，給垃圾？”

嘉佳幾百頁盡調報告，除自己寫部分，還部分匠公司提供各種資料，非常全面。

但顯然，肖主任非常滿。

嘉佳被當衆罵，眶通紅，默默頁頁理好文件，忽擡頭聽，而後說到：“老，隻負責這些資料收集，彙總，實際最後審核部分由聽完成。”

忽把矛頭指向聽。

聽聽便，自己進嘉佳挖坑裡。酒，幫忙嘉佳理修改報告，于好，現起來，嘉佳準備故讓幫忙修改。

如果肖主任滿這份盡調報告，嘉佳便以領功；